اعتیاد به کار

اعتیاد به کار موارد مهمی می باشد که می توان در متن زیر مطالعه بفرمایید:

بلایی که عمرمان را می‌گیرد!

جهت  مشاوره ایزو در هر لحظه کارکنان فنی و کارشناس شرکت آریان گستر پاسخگوی شما می باشند،لذا همین حالا با ما تماس حاصل فرمایید.

قسمت اول

◊اعتیاد به کار (Workaholism) یا اعتیاد شغلی نوعی اعتیاد رفتاری است که در آن فرد به شغل خویش معتاد می‌شود.

صفتی مثبت و مورد احترام

◊اعتیاد به کار از جمله اعتیادهایی محسوب می‌شود که در نگاه جامعه عموما تصویر منفی ندارد و حتی گاهی به عنوان صفتی مثبت و مورد احترام در افراد در نظر گرفته می‌شود.

تشویق و حمایت

◊متاسفانه حتی ممکن است فردی که مبتلا به اعتیاد شغلی است مورد تشویق و حمایت قرار بگیرد، چرا که کارفرمایان با زندگی خصوصی این افراد ارتباط برقرار نکرده و از مشکلات آنها آگاهی ندارند.

معتادان به کار

◊باید بدانید که همه‌ معتادان به کار، میلیاردر نبوده و الزاما در رده‌های بالای سازمان‌ها مشغول به کار نیستند،اعتیاد به کار تنها یک الگوی رفتاری است که در هر کسی و در هر موقعیتی ممکن است روی دهد.

ویژگی افراد معتاد به کار:

◊در کل باید بدانیم معتاد به کار بودن با سخت‌کوشی فرق دارد؛ اصطلاحا به کسی معتاد به کار می‌گویند که نتواند میان زندگی شغلی و شخصی‌اش تعادل ایجاد کند.

مشاوره EFQM با آریان گستر

تنش‌های روانی

◊یک فرد معتاد به کار تمام فکر و ذکرش معطوف به کار است،از کار برای التیام تنش‌های روانی خود استفاده می‌کند،همیشه بیش از زمان مقرر در دفتر کارش می‌ماند.

فعالیت‌های اجتماعی

◊در زمان بیکاری اغلب از حال روحی و جسمی‌اش شکایت می‌کند،از دیگر وظایف خود در قبال شریک زندگی، فرزند و فعالیت‌های اجتماعی غفلت می‌کند،زمان از دست رفته کاری را شدیدا تحت کنترل دارد،سلامتی خود را قربانی کار می‌کند.

ادامه دارد…

 

02177942240-77959675

در مسیر موفقیت با ما همراه باشید.

↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓

@Aryangostarco