هفت مشکل رایج مدیران

دلیل هفت مشکل رایج مدیران چیست؟ دلیل هفت مشکل رایج مدیران چیست؟با ما همراه بمانید: 1) کارمند خوب پیدا نمی‌شود مشکل از آنجاست که مهارت کافی در استخدام نداریم،البته منظور ما این نیست که استخدام کار بسیار راحتی است. کار سخت است ولی امکان‌پذیر است. جهت  مشاوره ایزو در هر لحظه کارکنان …

شغلی مناسب

چطور بدون هیچ تجربه و سابقه‌ کار،در شغلی مناسب استخدام شویم؟ چطور بدون هیچ تجربه و سابقه‌ کار،در شغلی مناسب استخدام شویم؟با ما همراه یمانید: آیا می توانیم بدون داشتن سابقه‌ کار، یک شغل خوب پیدا کنیم؟ این اصلی‌ترین سؤالی است که بسیاری از فارغ‌التحصیلان از خود می پرسند، زیرا …

شروع دیجیتالی شدن

برای شروع دیجیتالی شدن خیلی زود دیر می‌شود برای شروع دیجیتالی شدن خیلی زود دیر می‌شود که در این بابت متن زیر را می توانید دنبال بفرمایید: ◊دیجیتالی شدن یک مفهوم چند وجهی است که می‌توان آن را در قالب تحولاتی چون اتوماسیون در زنجیره تامین، شکل‌گیری کانال‌های جدید توزیع …

استراتژی های پاسخ به ریسک

شناسایی و تدوین استراتژی های پاسخ به ریسک شناسایی و تدوین استراتژی های پاسخ به ریسک را در متن زیر مطالعه بفرمایید: مدیر پروژه میبایست برای تمامی ریسک‌ها با درجه اهمیت بالا برنامه پاسخ تهیه نماید،در زمان تهیه برنامه پاسخ گزینه های مختلفی وجود دارد که وی میبایست در نظر …

مشاوره کسب و کار

مشاوره کسب و کار چیست مشاوره کسب و کار چیست برای پی بردن به این مساله متن زیر را مطالعه بفرمایید: و چرا برای کسب و کار شما ضروری است؟ ◊راه اندازی و شروع یک کسب و کار، یکی از چالش هایی است که در پیش روی افراد جامعه امروز …

تدوین استراتژی منابع انسانی

مدلهای تدوین استراتژی منابع انسانی مدلهای تدوین استراتژی منابع انسانی را می توانید در مت زیر دنبال بفرمایید: مدل مبتنی بر فرهنگ سازمانی ◊مطالعات اولريش و بروك‌بانك پیرامون بزرگ‌ترين شركت‌های دارای عملكرد برتر، نشان ميدهد كه آنها منطق منابع انسانی خود را بر فهم روشن از فرهنگ سازمانی مطلوب خود …

آموزش سرمایه‌گذاری به کودک

آموزش سرمایه‌گذاری به کودک آموزش سرمایه‌گذاری به کودک را می توانید در متن زیر دنبال بفرمایید: ◊هرگز برای آموزش سرمایه‌گذاری به کودک خیلی زود نیست،چه درک ارزش پول اسباب بازی جدیدی که آنها می خواهند و چه ارزش پس‌انداز. وارن بافت بخش دوم: ◊آن را تبدیل به سرگرمی کنید،هیچ کس، …

شرکت گوگل

شرکت گوگل ویژگیهای مدیران برتر خود را بدین شکل برشمرده است: شرکت گوگل ویژگیهای مدیران برتر خود را بدین شکل برشمرده است: لازلو باک،مدیر وقت عملیات انسانی گوگل در گفت‌وگو با نیویورک تایمز می‌گوید: بعد از اجرای این پروژه، بدترین مدیران ما از لحاظ کیفیت بیش از ۷۵ درصد پیشرفت …

طرح ریزی های استراتژیک

دسته بندی طرح ریزی های استراتژیک شرکتها دسته بندی طرح ریزی های استراتژیک شرکتها را در متن زیر بخوانید: با چه رویکردی استراتژی شرکتتان را تدوین می کنید؟ برای مقابله با شکست های گذشته، استراتژی شرکت را طرح ریزی می کنید یا برای ساختن آینده؟ شرکت ها از نظر طرح …

آئینه یا پنجره؟

آئینه یا پنجره؟ آئینه یا پنجره؟ چه زمانی به کدام یک بیشتر می‌نگرید؟! جهت مشاوره ایزو 9001 در هر لحظه کارکنان فنی و کارشناس شرکت آریان گستر پاسخگوی شما می باشند،لذا همین حالا با ما تماس حاصل فرمایید. در کتاب از خوب به عالی؛ واژه‌ای به نام «رهبری سطح پنجم» ابداع شده …