چگونه مثبت‌اندیشی را جایگزین بدبینی کنیم؟ چگونه مثبت‌اندیشی را جایگزین بدبینی کنیم؟با ما همراه بمانید: تازمانی‌که جریان مثبتی را برای خودتان ایجاد نکنید،‌ اتفاقات منفی‌ می‌تواند بر شما غلبه کند، مغز ما برخلاف انتظار به‌گونه‌ای طراحی نشده که احساس شادی و خوشبختی را به صورت طبیعی ایجاد کند؛ بلکه برای …

شجاعت در تصمیم گیری در بعضی سازمانها وشرکتها ، کارکنان ممکن است مدیری را مدیر شجاع و با شهامت در تصمیم گیری بدانند ، راستی چگونه مدیرانی قادرند تصمیمات مناسب و به موقع بگیرند ؟ برای آنکه فردی بتواند با شهامت و استواری تصمیم بگیرد ، چه خصوصیتی بایدداشته باشد …

حفظ روحیه در زمان های سخت کار حفظ روحیه در زمان های سخت کار که موضوع مناسبی می باشد را در متن زیر دنبال بفرمایید: اصول اخلاقی به شما ابزاری برای انتخاب های واضح می دهد،درست و غلط را نشان می دهد، هنگام تصمیم گیری در زمان بحران ، این …

رویکرد حقوق اخلاقی او نتیجه می گیرد که اکثر افراد گروه از این فعالیت قدردانی می کنند، و اینکه این شرکت از ارائه برنامه پول بیشتری به دست می آورد، مدیر همچنین همسایگان نگران آسیب و سر و صدای احتمالی را نادیده می گیرد، پول بیشتری برای سازمان به همراه …

مصاحبه های ترک کار مصاحیه های ترک کار یکی از روش هایی است که انجام آنها در واحد منابع انسانی سازمانها قویا تاکید می گردد. هدف از انجام این مصاحبه ها آشنایی با دلایل عمده ترک کار کارکنان و رفع آنهاست. این مصاحبه­ها، قبل از اینکه فرد مورد نظر سازمان …