نحوه گذراندن ساعات استراحت, شاخص پیشرفت شخصی شماست نحوه گذراندن ساعات استراحت, شاخص پیشرفت شخصی شماست: پیشنهاد های تایم های استراحت(برتی چارلز فوربس) اگر میخواهی به تو بگویم که یک جوان در زندگی چقدر پیشرفت خواهد کرد به من بگو عصر و غروبش را به چه می گذراند؟ اکثر مردم …
مدیریت زمان رشد شرکت فرقی نمیکند چقدر انسان مهمی باشید؛ یک شبانه روز تنها ۲۴ ساعت است،با رشد شرکت و بیشتر شدن مسئولیتها و ثابت ماندن این رقم، مدیریت آنها و پیدا کردن تعادلی مناسب میان اولویتها میتواند به کار بینهایت دشواری تبدیل شود. نظرات پنج موسس بسیار موفق پنج موسس …
تصمیم گیری بر اساس واقعیات و اطلاعات عینی حال تصمیم گیری همه ما بویژه مدیران دائما در حال تصمیم گیری هستیم و تصمیمات ما بر سرنوشت دیگران اثر میگذارد. در حوزه مدیریت منابع انسانی، تصمیم گیری برای استخدام، پاداش، انتصاب و … از مهمترین انواع تصمیمات هستند. تصمیم گیری میتواند …
نکات آموزنده ی مدیریتی نکات آموزنده ی مدیریتی زیر را با دقت توجه بفرمایید؛ مزایای جلسات صبحگاهی ذهن افراد بسیار آماده و در شرایط عالی است و هنوز دچار مشغله های روزانه نشده است،هنوز خستگی روزانه بر جسم غالب نشده است.وقت پیش روی برای اجرایی کردن تصمیمات فراهم است،در ابتدای …
لایه زدایی برای چابکی سازمان مراتب یا سطوح سازمانی گروه مشاوره بوستون (BCG) کاهش سلسله مراتب یا سطوح سازمانی را یکی از راه های تقویت تعهد و تعلق سازمانی کارکنان معرفی کرده است،بر این اساس، شرکتی که بیش از ۸ لایه و سطح سازمانی دارد یا حیطه نظارت مدیران آن …
۱۰ گام برای کاهش رفتارهای غیرقانونی در سازمان مدیریت سازمان ها روسای شرکتها بهجای این طرز فکر که «همه چیز خوب است مگر خلاف آن شنیده شود» باید بیشتر در شرکت تفحص کنند و به دنبال سوءرفتارها باشند، ما بر مبنای دههها تجربه کار با شرکتها در صنایع متعدد و …
عواملی که موجب انگیزه کارکردن در افراد میشود احساس امنیت و آزادی گروهی از افراد شاغل که از شروع هفته شاکی هستند معمولا در حرفهای فعالیت دارند که با احساس امنیت و آزادی همراه است اما متاسفانه از انجام کار خود لذت نمیبرند، عدهای هم با آغاز هفته، به شدت …
تکنیک پومودورو تکنیک پومودورو را در متن زیر دنبال کنید: جمله ی کوتاه «زمانی که با وظیفهی بزرگی روبرو شدید، آن را به اهداف کوچک و کوتاهمدت با زمان محدود تقسیمبندی کنید» وظیفهی مشخصی این تمرین به مغز شما کمک میکند که در آن مدت کوتاه بر وظیفهی مشخصی تمرکز …
مکث در بین کلمات و جملات باید به ۴ دلیل باشد: مکث در بین کلمات و جملات باید به ۴ دلیل باشد دنبال بفرمایید: 1) سکوت فهمی: این سکوت بعد از اینکه جمله یا عبارت به پایان رسید اتفاق می افتد. برای اینکه مخاطبتان به فهم کلام برسد و به …
کنترل عصبانیت خود و دیگران در مشاجرات کنترل عصبانیت خود و دیگران در مشاجرات را دنبال کنید؛ استفاده از صدای آرام و آهسته از صدای آرام و آهسته استفاده کنید ، این کار باعث می شود طرف مقابل هم آهسته تر صحبت کند،حرف طرف مقابل را گوش دهید،آدمها وقتی احساس میکنند …